Alltäglicher Wahnsinn – gemeistert durch situatives Führungsverhalten!

„Wer ein Orchester leiten will, muss andere spielen lassen.“

Dieses Seminar vermittelt Mitarbeitenden mit Führungsverantwortung das nötige Führungs-Wissen und ermöglicht ihnen ein adäquates Verhalten in grundsätzlichen sowie schwierigen alltäglichen Situationen.

Situative Führung

Situative Führung bedeutet: Es kann nicht sein, dass eine Führungskraft mit einem einzigen Führungs"stil" alle Mitarbeiter im Team gleich behandelt. Es geht vielmehr darum, zu erkennen, in welcher Situation welcher Mitarbeiter wie geführt werden muss.

Beispiel: Ich kann einen erfahrenenen Mitarbeiter im Aufgabengebiet A delegierend führen - weil er sich in diesem Bereich auskennt - muss ihn aber im Bereich B dirigierend führen - weil es für ihn ein neues Aufgabenfeld ist.

Wir vermitteln alles, was Sie brauchen, um erfolgreich zu führen und die Führungsaufgaben mit den inhaltlichen Aufgaben professionell in Einklang zu bringen.
So wird der Führungsberuf (wieder) als herausfordernd, freudvoll und effektiv empfunden.

Unsere Themen sind Antworten auf Ihre alltäglichen Fragen:

  • Wie kann ich meine MitarbeiterInnen zur intensiven Mitarbeit motivieren?
  • Wie kann ich MitarbeiterInnen so kritisieren, dass sie nicht eingeschnappt sind?
  • Wie gehe ich mit „Nörglern“, „Schwarz-Sehern“ und „Immer nur Meckerern“ um?
  • Wie kann ich mein Team zu Zusammenarbeit und Leistungsorientierung bringen?
  • Wie kann ich mich durchsetzen?
  • Wie gehe ich mit Konflikten im Team um? Wann schreite ich ein, wann nicht?
  • Welche Modelle von Führung nutzen mir?
  • Wie kann ich Aufgaben so delegieren, dass Sie auch wirklich gut ausgeführt werden?

...und außerdem all das, was Sie „immer schon einmal über Führung wissen wollten“.

Dazu passend trainieren Sie:

  • Die Grundidee der „Situativen Führung“
  • Die Anwendung der 10 Regeln ergebnisorientierter Führung
  • Das Kritikgespräch
  • Das Motivationsgespräch
  • Das Überzeugungsgespräch
  • Das Konfliktgespräch

Das Besondere: Die einzelnen Trainingsinhalte resultieren aus Ihren alltäglichen Situationen.
Auf diese Weise erhalten Sie einen maximalen Praxistransfer.

 

Kontakt

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BREMER Coaching und individuelles Training
Stapelbachweg 16a
40625 Düsseldorf (Gerresheim)

Telefon: 0211 - 30 176 188
E-Mail: info(at)christian-bremer.de

„Für mich war es sehr wichtig und wertvoll, dass auf meine aktuellen Probleme direkt eingegangen wurde.“

Teilnehmer, Situative Führung

„Ich konnte meinen Werkzeugkoffer auffrischen und sinnvoll erweitern.

Teilnehmerin, Situative Führung